Recruter autrement, c'est choisir l'inclusion
Intégrer une personne vivant avec des limitations peut transformer votre entreprise. Cela permet de réduire le roulement de personnel, de bénéficier d'une main-d'œuvre motivée, fiable et qualifiée, et d'accomplir avec efficacité des tâches aussi bien simples que complexes. Cette intégration favorise également une ambiance de travail positive et collaborative tout en valorisant votre entreprise auprès de vos employés et de la société.
La diversité au sein de votre équipe stimule la créativité, améliore la prise de décision et renforce votre capacité d'adaptation. En intégrant des personnes vivant avec des limitations, vous enrichissez la culture et la performance de votre entreprise. En choisissant l'inclusion, vous valorisez votre marque employeur, attirez de nouveaux talents et créez une valeur ajoutée reconnue par vos clients et vos partenaires.
Pour toute question, contactez notre conseillère aux entreprises au 418-838-3036, poste 203
